Data wyjazdu :

Wynagrodzenie :

Opis pracy :

Poszukujemy dla niemieckich domów opieki opiekunów/opiekunek osób starszych oraz personelu medycznego i pielęgniarskiego 
Gotowość do pracy w różnych lokalizacjach, domy opieki w całych Niemczech:

• 98724 Neuhaus am Rennweg
• 59821 Arnsberg
• 02977 Hoyerswerda
• 38179 Schwülpe

• Opieka pielęgniarska nad pacjentami

• Praca wg harmonogramu pracy

• Pobieranie materiałów do badań diagnostycznych.

Wymagania :

• Wykształcenie min. średnie medyczne

• Uznanie dyplomu w Niemczech (Urkunde)

• Aktualne prawo wykonywania zawodu

• Doświadczenie w pracy w niemieckim domu opieki lub klinice 

• Znajomość języka niemieckiego pozwalająca na swobodną komunikację

• Prawo jazdy będzie dodatkowym atutem

Oferujemy

• Pracę w systemie zmian z możliwością dopasowania grafiku do dyspozycyjności

• Umowę o pracę z niemieckim pracodawcą (ubezpieczenie zdrowotne, emerytalne, pielęgnacyjne, wypadkowe, od utraty pracy)

• Atrakcyjne wynagrodzenie. 30€ brutto/godzina + dieta (10-28€ netto/dzień roboczy) przy 173 godzinnym miesiącu pracy)

• Premia lojalnościowa 8.000€ brutto ( co 6 miesięcy 2.000€ brutto) 

• Dodatki za pracę:

• nadgodziny i nocna zmiana +25%

• niedziele +50%

• święta +100%

• Urlop wypoczynkowy 30 dni

• Premia Świąteczna, dodatek finansowy do urlopu (600 Euro brutto)

• Pomoc w nostryfikacji dyplomu zawodowego

• Wsparcie polskojęzycznego koordynatora na miejscu

• Bezpłatne  zakwaterowania

• Zwrot kosztów podróży

• Pomagamy w załatwieniu wszelkich formalności na miejscu od złożenia wniosku na zasiłek na dzieci aż po uzyskanie zaświadczenia o niekaralności)

  
  

  
  

  Do aplikacji prosimy załączyć klauzulę następującej treści:
  
  Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
  
  Obowiązek informacyjny

  W związku z obowiązującymi przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych tj. Ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 10 maja 2018 roku, jak również treścią Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO), informujemy, że:
  
  1. Administratorem danych osobowych jest STERNJOB Sp. z o.o. Z siedzibą w Szczecinie ul. Wielkopolska 32/40 , Numer KRS: 0000936032, NIP: 8513269208 , REGON:520995552                       
  2. Powyższe dane osobowe przetwarzane będą przez STERNJOB Sp. z o.o. – w zależności od udzielonych przez Panią/Pana zgód:
  a. w celu udziału w aktualnej rekrutacji,
  b. na poczet przyszłych rekrutacji prowadzonych,
  c. w celu otrzymywania drogą mailową Newsletter’a wydawanego przez STERNJOB Sp. z o.o.,
  d. w celu otrzymywania SMS z najnowszymi ofertami pracy podjęcia.
  Podstawą prawną przetwarzania jest udzielona zgoda (art. 6 ust. 1 pkt a) RODO).
  
  3. Podanie powyższych danych osobowych nie jest wymogiem ustawowym, umownym lub warunkiem zawarcia umowy. Nie jest Pan/Pani zobowiązany/a do podania powyższych danych osobowych, jednak brak ich podania uniemożliwi realizacje ww. celów.
  
  4. Posiada Pan/ Pani prawo dostępu do treści swoich danych, w tym otrzymania ich kopii i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie, jeśli została udzielona. Wycofanie zgody nie wpływa jednak na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem; oświadczenie o cofnięciu zgody na przetwarzanie danych osobowych należy złożyć w siedzibie STERNJOB Sp. z o.o. lub przesłać na adres mailowy kontakt@sternjob.com Cofnięcie zgody na przetwarzanie danych osobowych skutkuje brakiem możliwości realizacji ww. celów przetwarzania.
  
  5. Dane osobowe są udostępniane przez STERNJOB Sp. z o.o. upoważnionym pracownikom i osobom współpracującym z STERNJOB Sp. z o.o. na podstawie umów cywilnoprawnych. 
  
  6. Wszelkie pytania dotyczące ochrony danych osobowych oraz realizacje przysługujących praw, prosimy kierować na adres kontakt
  
  7. W zależności od udzielonej zgody, dane osobowe będą przetwarzane przez czas prowadzenia aktualnej rekrutacji, bądź na poczet przyszłych rekrutacji - do czasu ich zakończenia przez STERNJOB Sp. z o.o., bądź do czasu wniesienia sprzeciwu przez Panią/Pana. W przypadku wniesienia sprzeciwu, STERNJOB Sp. z o.o. przestanie przetwarzać Pani/Pana dane w ww. celu, chyba że będzie w stanie wykazać, że w stosunku do tych danych istnieją ważne prawnie uzasadnione podstawy, które są nadrzędne wobec Pana/Pani interesów, praw i wolności, lub niezbędne do ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń.
  
  8. Pani/Pana dane osobowe mogą zostać udostępnione podmiotom spoza Europejskiego Obszaru Gospodarczego. Przekazywanie danych osobowych w/w podmiotom odbywa się na podstawie standardowych klauzul ochrony danych przyjętych przez Komisję Europejską, przez co podlega odpowiednim zabezpieczeniom w zakresie ochrony prywatności oraz praw i wolności osób, których dane dotyczą. 9. Pani/Pana dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
  
  10. Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego gdy uzna Pan/Pani, iż przetwarzanie ww. danych osobowych narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r